Siirry pääsisältöön

Alempaan elintasoon

Yhä vähemmät ihmiset kykenevät sähköisellä viestinnällä, robotiikalla ja muilla keinoin tuottamaan palveluita ja tavaraa entistä enemmän. Meidän oma työvoimamme on sopeuduttava siihen. Työttömyytemme tuskin nopeasti paranee. Nouseva palkkataso ja sen mukanaan tuoma hyvinvointi eivät silloin voi toteutua. Syntyy ongelmia ja siitä edelleen velkaa. On vain luonnollista, että tuottaminen siirtyy silloin halvemman työvoiman suuntaan. Halvempaa kaikki on siellä, missä ihminen ja hänen ympäristönsä tyytyvät vähempään.

Ulkopoliittiset kriisit muuttavat tuotantoa. Muun muassa Venäjän markkinat näyttävät juuri nyt sulkeutuvan. Ulkomaiset sijoittajat pakenevat Venäjältä. Venäläiset vetävät pääomansa länsimaisista pankeista. Heilahtelevat valuuttojen arvot muokkaavat kenttää. Kaikille tuotteille, olipa sitten kyseessä sanomalehti, tekstiili, kodinkone, auto tai mikä hyvänsä tuote. joudumme kaikessa uudelleen järjestelyn pakkoon. Suuret alennusmyynnit kertovat vaikeuksista. Niitä ei pidetä ellei ole pakko. Yhteiskunta siirtyy yhä useammissa tapauksissa tasa-arvosta tarvehakintaan. Hauisten pullistelu tuskin johtaa mihinkään hyvään.

Kiukuttelu perinteisten elinkeinojemme häviämisestä on turhaa. Kyse ei silloin, kun paperikoneita puretaan, ole pelkästä johtoportaan ilkeydestä. Paperin kysyntä heikkenee mailmalla ja sen se tekee vauhdilla. Uusia innovaatioita syntyy, mutta yleensä ne tuottavat vasta hitaasti tai monelle niistä niiden matka maailman markkinoille pysähtyy saman toimialan kilpailuun. Sekä kotimaiset että kansainväliset patenttiriidat kohtaavat niihin tottumattomia. Maailman kaupassa täytyy tänään tietää mieletön määrä yksityiskohtia, jotta siinä sodassa menestyminen ylipäätään olisi mahdollista.

Monet lähihistorian yksityiskohdat viittavat siihen, että joudumme tinkimään vielä lisää nykyisestä elitasostamme, vaikka velkamme jonkin verran vielä lisääntyisi. Uusia hyvinvointimme jakajia on tänne pakko ottaa. Samanaikaisesti meidän on pyrittävä myymään tietotaitoamme, joka meille on syntynyt vuosikymmenien aikana kovan ponnistelun, jopa riitelynkin ohella. Vanhat perinteemme muuttuvat, sille emme mitään voi. Joudumme vastaisuudessa hyväksymään uuden ja vielä huokeamman tavan elää. Kaikki sodat päättyvät joskus.

Kommentit

Tämän blogin suosituimmat tekstit

Projekti

Kaupungilla kiertelee mehevä huhu. Se pakotti taas istumaan koneen ääreen. Sanotaan että Lindelöf jättäisi kaupunginjohtajan tehtävät, mutta siirtyisi johtamaan koko Old Port -projektia! Huhu vaikuttaa siinä määrin uskottavalta, että lankesin ajattelemaan asiaa peräti demokratian kannalta. Enemmistö lienee nyt saanut kaiken, mitä nykyinen kaupunginjohtaja pystyy antamaan. Pikaisesti eläkkeelle potkaisevia löytyy kaikista merkittävistä puolueista.

Enemmistö eläkkeelle toivottavista ainakin vannoo demokratian nimeen. Mitä seuraisi, jos kansanvaltaa karkeasti rikottaisiin? Mikä puolue rohkenisi demokratiaa rikkomaan? Valtuustoa on käännytetty ennenkin. Asetetaan ensiksi pienehkö summa kuin poliittiseksi syötiksi. Kun se suunnitteluun tai muuhun on käytetty, jatkoa seuraa: jos tämä raha on jo mennyt, vain hullu jättää koko projektin toteuttamatta. Yksinkertaisella tavalla synnytetään puolueissa hajaannusta ja riitaa.

Huhu on huhu, niin kauan kuin sen todelliset yksityiskohdat tulevat jul…

Valinta

Kaupunginjohtajan vaali on kaikille kansalaisille tärkeä. Viimeksi nimitys muutamasta tehokkaimmasta, osui nykyiseen, virkapäiviään pian lopettelevaan. Valintaryhmä neuvotteli kauan, mutta yksi monesta ehdosta kävi kaikkein kirkkaimmaksi: valitun piti olla sosiaalidemokraatti. Miten maailman myllerryksessä näillä eväillä sitten on pärjätty, sitä parhaillaan pohditaan eri puolueiden toimistoissa. Lähestyvät vaalit kun uhkaavat ja äänestäjiä aletaan taas pelätä. Tällä kerralla puolueuskollisuus ja -jäsenyys eivät ratkaisse.

Olemme sitä mitä olemme. Nyt katseemme on suunnattava tulevaisuuteen ja taaskin me tiputtelemme erilaisia punnuksia hakijoiden vaakakuppeihin. Me tiedämme koko maakuntamme tilan, mutta vain siltä alustalta meidän on pakko ponnistaa. Kouvola on jo valinnut omansa johtajaratkaisun, meillä parhaillaan pohditaan. Hakijoita ja halukkaita kyllä riittää. Tehköön valinnan ryhmä tai valtuusto, tärkeimmän alustan  koolla - silloin koko maakunta mukana. Sillä on oma merkityksen…

Naiskaupunginjohtaja..?

Yli kolmestasadasta vain 65 kuntaa johtaa nainen, mutta suurten  kaupunkien johtajissa nainen on edelleen harvinaisuus. Vain kahdeksan prosenttia valitaan, eniten pienten kuntien johtoon. Tutkimuksen mukaan jää liian usein, hyvin perusteltu hakemus lähettämättä, koska naiset  ovat kyvyistään epävarmoja. Joskus hakijaluetteloita simäillessä harmittaa, ettei molempia hyvin koulutettuja sukupuolia ole mukana. Miksi kaikki kykenevät ja koulutetut eivät hakeneet?

Laaja-alaisesti pitäisi saada hakemuksia, jotta todella voitaisiin tehdä vertailuja parhaista hakijoista. Kaupunginjohtajan työ on kovaa ja vaatii itseluottamusta. Se toki tiedetään. Naisista niitä ominaisuksia kyllä löytyy.  Sen osoittavat mm. monet tieteelliset tutkimukset, joita yhteiskunnan johtamisesta, yhä tiheämmin julkaistaan. Koulutusta hakutilanteessa on korostettava. Naisia vähemmän koulutetut miehet tulevat silloin myös nykyistä tarkemmin puntariin?

Korkeakoulutus ja yhteiskunnan suurten yksiköiden johtaminen kuitenkin…